【公式】インビジョン株式会社さんのインスタグラム写真 - (【公式】インビジョン株式会社Instagram)「【採用計画を立てる時の新しい観点👀】エントリーしてくれた人に「なんか思ってたのと違うなぁ」と思われてしまったり、入社してくれた人の生産性が下がって辞めてしまったりすると、採用した側もされた側もコストがもったいない。そのようなことを防いで、改善していくための新しい観点を二つ提案させていただきます！ ①「数から質への転換」 ②自社コンテンツ比率を高めるこの二つで企業側にとっては人事・採用コストの削減、求職者側にとっては自分が入社したい企業がより明確になります。ご参考になれば幸いです！この発信もまさに自社コンテンツと言えますね👀 ****************************** 「働く幸せを感じるかっこいい大人を増やす」ための様々な取り組みについて、深堀したコラムを更新中！プロフィールリンク(@invision_inc)より、ぜひご覧ください！おダシ、それは自然と出てしまう魅力。いいおダシが出てはじめて、顔が見える。いいおダシが出てはじめて、人が集まる。あなたの行き場のない熱意こそ、おダシを出す火種。その火をあおいで、アク取って、いいダシ出すのが私たち。 invisionは、企業や地域のおダシ屋です #invision #インビジョン #中目黒 #おダシ屋 #老舗企業 #地方創生 #採用戦略 #採用ブランディング #採用コンサル #組織 #組織開発 #組織づくり #組織コンサル #経営 #経営戦略 #企業ブランディング #就活 #就職活動 #企業公式相互フォロー」10月7日 17時00分