＜わざわざ採用プログラム2018年第2期スタート！＞・さて、今年2回目の採用プログラムがスタートしました！応募期間は8/1から8/31の消印有効です。なんのことやらという人のために、改めて説明させていただきますね。・パンと日用品の店「わざわざ」、(株)わざわざでは、毎年2回の採用プログラムを行なっています。毎年3月と8月の2回。2017年2月に自費出版した「わざわざの働きかた」の感想文を書いて、応募書類に添付して応募するのが手順となります。・私たちは、毎年決まった期間に、全ての部署でスタッフ募集しています。なので、いい人が入れば複数人採用をしますし、いないと採用が0ということもありえます。気の合う人ということを最重要視している、ちょっと変わった会社かもしれません。・合う人がいれば採用するというスタンスのため、スキルや経験も加味していません。新卒でも50代でも60代でも構いません。アルバイトと正社員、同じ応募方法になっています。どうぞ、採用ページをご覧いただけると幸いです。・採用ページや応募条件はこちらから。 http://waza2.com/staff ・さて、今回の採用プログラム。パンづくり部、おみせ部、みせる部、おしなもの部、おとどけ部には、特に人が足りていません。ぜひご応募をお待ちしております。わざわざでは経験やスキルについては、そこまで重要視していません。未経験でもぜひにご応募ください。・人生の中で仕事に取り組む時間は、非常に長いものになります。そんな時にストレスのある、我慢した時間を送るということが、どれほどつまらない人生になるかと感じます。私にとっての仕事は、楽しいものであってほしいし、行きたくなる場であってほしい。誰かの幸せのために何か自分ができることを探したい。それが喜びに繋がりますし、やりがいを感じています。・わざわざの働きかたはこちらで買えます http://wazawaza.shop-pro.jp/?pid=113290417 ・仕事とはなんなのか？生きるとはなんなのか？そういう時間を自問自答しながら、わざわざで過ごして人生を歩める人と出会いたいと願っています。一緒に明日を作りましょう！・ #info #わざわざの賄い #わざわざの働きかた

wazawazapanさん(@wazawazapan)が投稿した動画 - 2018/08/02 16:50:11